第32章 现实与理想是有差距的
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生产部长又是一堆问题:“签那个战略合同有什么好处啊?换贴片机不仅耗时而且很贵很伤钱耶,我们现在不是缺订单,而是生产不出来啊!要是停工,我们损失很大啊!我跟你说哦,损失的不光是不能交货的违约损失。停工还会影响到员工的利益和情绪啊,这些损失,都弥补不了啊!”
夏千寻额上滑下三条黑线。现在到底谁是董事长啊?
她深吸一口气,说道:“这个你不用管,你只要告诉我,换六条生产线的贴片机需要多长的时间?”
生产部长那边顿了一下,说道:“呃,这个我不知道,你要问工程部的PE。”
夏千寻:“……”
挂断电话以后,她又在电脑内的资料里查找工程部人员的信息。
找到工程部的PE魏明华,她打过去。
电话三声便被接起,明明资料里显示那个电子工程师是个男的,可接电话的是个女的。
女人在电话里尖声尖气地问:“你好,谁啊?”
夏千寻说话:“你好,请找一下魏明华!”
听到这边是女声,电话那端的声音顿时尖锐得可怕:“你是谁啊,你找我老公做什么,你就是那个让我老公夜不归宿的狐狸精是不是,我终于揪到你了,你个不要脸的……”
那端开始破骂起来,夏千寻耳朵不堪荼毒,把电话拿得远了一点,待听得电话那端稍安静了一些,她耐着性子解释道:“我是夏氏集团董事长夏千寻,请找魏明华……”
电话那端的女人又尖声骂起来:“哈,你是董事长,我还是董事长家的老娘呢,死不要脸的狐狸精,少跟老娘插葱装蒜……”
夏千寻好无奈地挂断了电话,这是没办法沟通了。
她越来越发现,现实与理想的差距,真的好大好大。
在书本里,她也算是学到了很多与管理有关的知识了。但是,绝对没有一本书里会教你,如何应付员工的家属,还是那种完全不听你把话说完,超不讲理的家属。
人上一百,行行色色,什么样的人都有。书本里也没办法告诉你,如何针对不同的人,说不同的话。
一切,皆靠自己去悟,自己去开窍,生智。
她深吸一口气,决定想别的办法。找PE魏明华同部门人的电话吧,通过这样的方式找到他。
她一定要找到他,一定要问清楚,改造六条生产线最快需要多长时间?
她从电脑里再调出一份员工档案来,找到魏明华同部门男性同事的电话,拨打过去。
那边一听是找魏明华,直接脾气不好地来了一句:“我不认识你说的那个龟孙!”
然后砰一声挂断了电话。
夏千寻:“……”
韩禹彬终于忍不住喷笑出来。
柯爵眼刀子削他一眼。
夏千寻翻了个白眼,自嘲道:“笑吧笑吧,笑死我算了。没想到这么难。”
在此之前,她以为,所有的沟通都应该是有效的。像这种简单的技术性问题,几句话就能说得清楚的。偏偏,绕了一圈,她现在连人都没有找到。好憋屈!
“你玩微信吗?”柯爵笑问夏千寻。
“玩啊!”夏千寻回应。
“有他们微信号吗?”柯爵再问。
“他们的资料里面有提供。”夏千寻说道。
“注册一个新微信号,加他们,组一个生产工程群,然后发红包。”柯爵建议。
夏千寻觉得这种方式太不靠谱了。
柯爵扬眉:“你先试试效果,反正你也没有更好的办法不是?”
“好吧。”夏千寻调出员工信息,把刚才打电话的生产部长、魏明华的同事,以及另外几个工程部的技术员和生产人替位之类的人员,把他们的微信全部调出来,她一个一个地加上,然后拉他们进入一个群。
柯爵扬眉建议:“给这个群改一个励志的名字。”
夏千寻眼珠子溜溜转了一圈,把群名称改成‘奔跑吧,生产君!’
柯爵眼皮翻了翻,提醒夏千寻:“你这个一想问题就转眼珠子的习惯,还没有改掉。”
夏千寻不由地翻了个白眼,咬咬牙,她改,她一定改!
她看向柯爵,问道:“发多大的红包啊?貌似一个红包最多只能发两百,他们瞧不上吧?”
据她所知,生产部长的月薪是八千,另有绩效奖。PE工程师月薪是1.5万以上,就是生产部的替位,月薪都是五千以上。这拉了十几个人在群里,发一个两百的红包,一个人最多能抢到十几块。他们不至于瞧得上这十几块吧?
柯爵一脸坏笑道:“十块钱分五个红包。”
夏千寻:“……”
就十块钱,还要分五个。
她忍不住质疑起来:“这靠谱吗?没人抢怎么办?”
那会冷场的。
柯爵笑:“没人抢那就真是出了鬼了。你试试就知道有没有人抢了!”
他都不好意思说,就他身边的那些不靠谱的东西,哪一个没有几个亿的资产,可是一遇到微信群里发红包的事件,一个个抢得那个如狼似虎,好像八辈子没见过钱似的。
每次能抢个一两块,就可劲儿得瑟,笑得跟中了五百万的大奖似的。
所以,人心是很奇怪的东西。抢红包抢的就是个乐子,并且,总有种白捡的感觉,好似占了天大的便宜。
夏千寻立即绑定银行卡,依柯爵的意思,发了个十块的红包。她以前也听娇娇说过抢红包的事,但她从来没玩过,觉得太无聊。有抢红包的那个时间,她做一单黑客业务,不知道能赚多少。
然后她惊呆的神情望着手机屏,看到微信群对话框上面显示几条红色的系统提示:XX抢了你的红包,XX抢了你的红包……你的红包五秒被抢光,XX是运气王!
“抢,抢光了!”夏千寻震惊于这些人的手速。
“呵呵,再来一个!”柯爵笑着扬眉。
夏千寻立即再发了一个红包。
又是秒抢。
“继续发!”柯爵说道。
夏千寻再一连发了三个。
群里瞬间便变得热闹起来。
“我去,不是人啊,手速这么快。”
“我手残,又没捡到。”
“这网速太渣了。”
“为了抢红包,我开4G网抢的。”
“哈哈哈,我三次运气王,今天买彩票去。”
“唉,一直盯着屏,前面几个没有抢到,我死命点啊点,最后一个终于抢到了,1分钱,这黑手啊,也是没谁了!”
“……”
一群人热热闹闹地讨论抢红包。
突然有人提了一句:“话说,这是谁的群啊?发红包的是谁啊?”
立即有人艾特夏千寻的微信号:“土豪,请问你是谁啊?”
夏千寻眼珠子又溜溜地转动起来。
柯爵从她手里拿过手机,瞟一眼手机屏,手指麻利地写下一行字:我是夏董事长的秘书,很多事情不懂,以后还请哥哥姐姐们多多关照啊!
立即有人回应。
“啊,秘书啊,高端大气上档次啊!”
“土豪,再来几个红包啊!”
“我已准备好,坐等土豪发红包!”
柯爵立即把手机递给夏千寻,笑道:“再发几个,就可以问了。”
夏千寻照做。
又发了几个红包以后,她语气怨念地在群里写道:董事长让我做一个生产线改造的计划给她,可是我不太懂啊?也不知道改造一条生产线要多长时间呢?
那个生产部长立即跳出来问:是换YAMAHA贴片机么?
夏千寻回:对啊对啊,就是那个。
生产部长又立即热心地艾特地了一个工程部的技术员。
技术员跳出来说道:如果是停产状态的话,两天就可以换好一条。如果技术员够多,数条生产线同时换的话,也只要两天。
夏千寻眼眸一亮,看向柯爵,激动道:“两天可以换一条。”
随即,她又忧心另一个问题,技术员够吗?
她发现,她学到的那些书本上的知识,很难用到现实中来。
群里的人一个个的自动自发地开始热心地出谋划策了。
生产部长说道:“董事长好像让改造的是六条生产线,对吧?冬天的风,你对工程部的情况最熟,工程部的技术员全部出动的话,要多长时间改造呢?”
‘冬天的风’就是那个夏千寻打电话想通过他找魏明华的人。他在群里与在电话里,完全像是两个人,他认真回复生产部长道:工程部的人全部出动的话,六条生产线,四天可以改造完成。
夏千寻立即看向柯爵,说道:“四天,时间上有点赶了,不过我们如果把时间安排得合理一点,统筹好的话,正好可以掐准七天完成董事会丢给我的难题。”
柯爵再教夏千寻一招:“这是最理想的状态,在做事情的时候,一定不能用最理想的状态去衡量结果,而是要做好最坏的打算。把一切负面的因素全部考虑进去。比如,要把传统的机械全部换掉,守旧派的股东会不会阻挠?再比如,钟峰毅知道改造生产线是为了拿下柯氏集团的合同,他会不会从中使绊子?”
夏千寻秀眉蹙了起来,是的,她应该把这些不利的因素全部考虑进去的。
她果然还是太嫩了。她眸子里透出炯亮的光芒来,暗暗决定,以后一定要多接地气地学习,不能光看书,纸上谈兵。
生产部长又是一堆问题:“签那个战略合同有什么好处啊?换贴片机不仅耗时而且很贵很伤钱耶,我们现在不是缺订单,而是生产不出来啊!要是停工,我们损失很大啊!我跟你说哦,损失的不光是不能交货的违约损失。停工还会影响到员工的利益和情绪啊,这些损失,都弥补不了啊!”
夏千寻额上滑下三条黑线。现在到底谁是董事长啊?
她深吸一口气,说道:“这个你不用管,你只要告诉我,换六条生产线的贴片机需要多长的时间?”
生产部长那边顿了一下,说道:“呃,这个我不知道,你要问工程部的PE。”
夏千寻:“……”
挂断电话以后,她又在电脑内的资料里查找工程部人员的信息。
找到工程部的PE魏明华,她打过去。
电话三声便被接起,明明资料里显示那个电子工程师是个男的,可接电话的是个女的。
女人在电话里尖声尖气地问:“你好,谁啊?”
夏千寻说话:“你好,请找一下魏明华!”
听到这边是女声,电话那端的声音顿时尖锐得可怕:“你是谁啊,你找我老公做什么,你就是那个让我老公夜不归宿的狐狸精是不是,我终于揪到你了,你个不要脸的……”
那端开始破骂起来,夏千寻耳朵不堪荼毒,把电话拿得远了一点,待听得电话那端稍安静了一些,她耐着性子解释道:“我是夏氏集团董事长夏千寻,请找魏明华……”
电话那端的女人又尖声骂起来:“哈,你是董事长,我还是董事长家的老娘呢,死不要脸的狐狸精,少跟老娘插葱装蒜……”
夏千寻好无奈地挂断了电话,这是没办法沟通了。
她越来越发现,现实与理想的差距,真的好大好大。
在书本里,她也算是学到了很多与管理有关的知识了。但是,绝对没有一本书里会教你,如何应付员工的家属,还是那种完全不听你把话说完,超不讲理的家属。
人上一百,行行色色,什么样的人都有。书本里也没办法告诉你,如何针对不同的人,说不同的话。
一切,皆靠自己去悟,自己去开窍,生智。
她深吸一口气,决定想别的办法。找PE魏明华同部门人的电话吧,通过这样的方式找到他。
她一定要找到他,一定要问清楚,改造六条生产线最快需要多长时间?
她从电脑里再调出一份员工档案来,找到魏明华同部门男性同事的电话,拨打过去。
那边一听是找魏明华,直接脾气不好地来了一句:“我不认识你说的那个龟孙!”
然后砰一声挂断了电话。
夏千寻:“……”
韩禹彬终于忍不住喷笑出来。
柯爵眼刀子削他一眼。
夏千寻翻了个白眼,自嘲道:“笑吧笑吧,笑死我算了。没想到这么难。”
在此之前,她以为,所有的沟通都应该是有效的。像这种简单的技术性问题,几句话就能说得清楚的。偏偏,绕了一圈,她现在连人都没有找到。好憋屈!
“你玩微信吗?”柯爵笑问夏千寻。
“玩啊!”夏千寻回应。
“有他们微信号吗?”柯爵再问。
“他们的资料里面有提供。”夏千寻说道。
“注册一个新微信号,加他们,组一个生产工程群,然后发红包。”柯爵建议。
夏千寻觉得这种方式太不靠谱了。
柯爵扬眉:“你先试试效果,反正你也没有更好的办法不是?”
“好吧。”夏千寻调出员工信息,把刚才打电话的生产部长、魏明华的同事,以及另外几个工程部的技术员和生产人替位之类的人员,把他们的微信全部调出来,她一个一个地加上,然后拉他们进入一个群。
柯爵扬眉建议:“给这个群改一个励志的名字。”
夏千寻眼珠子溜溜转了一圈,把群名称改成‘奔跑吧,生产君!’
柯爵眼皮翻了翻,提醒夏千寻:“你这个一想问题就转眼珠子的习惯,还没有改掉。”
夏千寻不由地翻了个白眼,咬咬牙,她改,她一定改!
她看向柯爵,问道:“发多大的红包啊?貌似一个红包最多只能发两百,他们瞧不上吧?”
据她所知,生产部长的月薪是八千,另有绩效奖。PE工程师月薪是1.5万以上,就是生产部的替位,月薪都是五千以上。这拉了十几个人在群里,发一个两百的红包,一个人最多能抢到十几块。他们不至于瞧得上这十几块吧?
柯爵一脸坏笑道:“十块钱分五个红包。”
夏千寻:“……”
就十块钱,还要分五个。
她忍不住质疑起来:“这靠谱吗?没人抢怎么办?”
那会冷场的。
柯爵笑:“没人抢那就真是出了鬼了。你试试就知道有没有人抢了!”
他都不好意思说,就他身边的那些不靠谱的东西,哪一个没有几个亿的资产,可是一遇到微信群里发红包的事件,一个个抢得那个如狼似虎,好像八辈子没见过钱似的。
每次能抢个一两块,就可劲儿得瑟,笑得跟中了五百万的大奖似的。
所以,人心是很奇怪的东西。抢红包抢的就是个乐子,并且,总有种白捡的感觉,好似占了天大的便宜。
夏千寻立即绑定银行卡,依柯爵的意思,发了个十块的红包。她以前也听娇娇说过抢红包的事,但她从来没玩过,觉得太无聊。有抢红包的那个时间,她做一单黑客业务,不知道能赚多少。
然后她惊呆的神情望着手机屏,看到微信群对话框上面显示几条红色的系统提示:XX抢了你的红包,XX抢了你的红包……你的红包五秒被抢光,XX是运气王!
“抢,抢光了!”夏千寻震惊于这些人的手速。
“呵呵,再来一个!”柯爵笑着扬眉。
夏千寻立即再发了一个红包。
又是秒抢。
“继续发!”柯爵说道。
夏千寻再一连发了三个。
群里瞬间便变得热闹起来。
“我去,不是人啊,手速这么快。”
“我手残,又没捡到。”
“这网速太渣了。”
“为了抢红包,我开4G网抢的。”
“哈哈哈,我三次运气王,今天买彩票去。”
“唉,一直盯着屏,前面几个没有抢到,我死命点啊点,最后一个终于抢到了,1分钱,这黑手啊,也是没谁了!”
“……”
一群人热热闹闹地讨论抢红包。
突然有人提了一句:“话说,这是谁的群啊?发红包的是谁啊?”
立即有人艾特夏千寻的微信号:“土豪,请问你是谁啊?”
夏千寻眼珠子又溜溜地转动起来。
柯爵从她手里拿过手机,瞟一眼手机屏,手指麻利地写下一行字:我是夏董事长的秘书,很多事情不懂,以后还请哥哥姐姐们多多关照啊!
立即有人回应。
“啊,秘书啊,高端大气上档次啊!”
“土豪,再来几个红包啊!”
“我已准备好,坐等土豪发红包!”
柯爵立即把手机递给夏千寻,笑道:“再发几个,就可以问了。”
夏千寻照做。
又发了几个红包以后,她语气怨念地在群里写道:董事长让我做一个生产线改造的计划给她,可是我不太懂啊?也不知道改造一条生产线要多长时间呢?
那个生产部长立即跳出来问:是换YAMAHA贴片机么?
夏千寻回:对啊对啊,就是那个。
生产部长又立即热心地艾特地了一个工程部的技术员。
技术员跳出来说道:如果是停产状态的话,两天就可以换好一条。如果技术员够多,数条生产线同时换的话,也只要两天。
夏千寻眼眸一亮,看向柯爵,激动道:“两天可以换一条。”
随即,她又忧心另一个问题,技术员够吗?
她发现,她学到的那些书本上的知识,很难用到现实中来。
群里的人一个个的自动自发地开始热心地出谋划策了。
生产部长说道:“董事长好像让改造的是六条生产线,对吧?冬天的风,你对工程部的情况最熟,工程部的技术员全部出动的话,要多长时间改造呢?”
‘冬天的风’就是那个夏千寻打电话想通过他找魏明华的人。他在群里与在电话里,完全像是两个人,他认真回复生产部长道:工程部的人全部出动的话,六条生产线,四天可以改造完成。
夏千寻立即看向柯爵,说道:“四天,时间上有点赶了,不过我们如果把时间安排得合理一点,统筹好的话,正好可以掐准七天完成董事会丢给我的难题。”
柯爵再教夏千寻一招:“这是最理想的状态,在做事情的时候,一定不能用最理想的状态去衡量结果,而是要做好最坏的打算。把一切负面的因素全部考虑进去。比如,要把传统的机械全部换掉,守旧派的股东会不会阻挠?再比如,钟峰毅知道改造生产线是为了拿下柯氏集团的合同,他会不会从中使绊子?”
夏千寻秀眉蹙了起来,是的,她应该把这些不利的因素全部考虑进去的。
她果然还是太嫩了。她眸子里透出炯亮的光芒来,暗暗决定,以后一定要多接地气地学习,不能光看书,纸上谈兵。